Dans mon entreprise, j’ai découvert ce qu’était l’intelligence collective
Il m’a fallu ensuite expliquer que « intelligence collective » ne signifiait pas : tout le monde a la même idée que le chef 😉 . Enfin je l’appliquai, afin d’en recueillir les bénéfices en :
– ambiance sereine,
– également travail efficient en équipe,
– et résultats positifs par rapport aux objectifs.
La formation ennnéagramme m’y a grandement aidé.
J’ai d’abord « testé » l’intelligence collective dans mon couple
Puisque mon épouse et moi sommes d’intelligences (Centres, formation module 1) et instincts (Sous-Types, formation module 2) différents. Et puis nous sommes un collectif puisque plus d’une personne 🙂
Eh bien cela nous a apporté d’immenses et très agréables améliorations de notre vie à deux et avec les enfants également :
– premièrement en nous sentant bien dans notre tête ET dans notre coeur ET dans notre corps, en même temps : c’est en effet possible et tout compte fait assez simple !
Il suffit ensuite :
– d’accepter de se voir tel qu’on est :
+ nos talents sans crainte de les mettre en avant,
+ et nos comportements entraînant toujours les mêmes résultats négatifs.
– ensuite de respecter la différence de compréhension ou de ressenti ou d’expérience de l’autre : c’est en effet LA clé de fonctionnement de l’intelligence collective !
– enfin, de puiser dans ces différences une richesse pour notre vie professionnelle et notre vie privée, dans les domaines :
+ de la stratégie,
+ et communication,
+ ou encore de la production,
+ enfin, dans celui de la concrétisation réelle.
La formation ennéagramme Nantes est utile à l’intelligence collective
Quotidiennement et bienfaisante dans votre entité professionnelle : elle vous aide d’abord à reconnaître puis accepter vos « automatismes », les bons et ceux à améliorer.
Ensuite on vous enseigne comment vous adapter à l’autre, grâce à l’ennéagramme, afin :
+ de vous comprendre mutuellement,
+ puis d’atteindre votre objectif, ou de satisfaire votre besoin,
+ et enfin de continuer à construire la suite ENSEMBLE, en entreprise (et dans la vie privée) !
Utilité en team building
La formation ennéagramme telle que transmise par SAF.E est effectivement utile professionnellement. En effet, elle aide notamment dans la gestion des conflits, des émotions et du stress.
Tout d’abord, le premier module de formation , « les trois émotions-intelligences », a pour objectif de vous faire repérer votre émotion dominante parmi :
– peur,
– ou tristesse
– ou bien colère.
Ensuite on vous aide à faire en sorte que cette émotion ne vous submerge pas ! En effet, à l’excès elle peut finalement entraîner notamment une somatisation par l’apparition de troubles physiques et/ou psychologiques :
– dorsalgies,
– céphalées,
– dérangements gastro-entérologiques,
– mais encore paranoïa,
– hystérie,
– obsessions, etc
Dans votre activité professionnelle ou associative
Vous ressentirez par conséquent un soulagement et vous serez effectivement plus à l’aise lors des séances d’intelligence collective ou encore en animations team building.
En conséquence votre entité professionnelle en bénéficiera directement puisque votre mieux-être réveillera :
+ votre motivation,
+ et votre envie de travailler tous ensemble pour atteindre les objectifs économiques !
Après avoir bénéficié du premier module vous pourrez commencer à bâtir une intelligence collective
le deuxième module « les trois instincts-pulsions quotidiens », vous fera détecter votre préoccupation automatique quotidienne :
– Sociétale,
– Tête à tête,
– ou Survie.
Cela vous permettra ensuite de ne pas y aller dans l’excès : effectivement et dans ce cas, celui-ci déséquilibre et impacte négativement vos relations de couple et de travail !
Heureusement, avec l’ennéagramme bienveillant SAF.E vous enseignera : comment en exploiter vos talents quotidiens tout en préservant votre relation à deux, au travail et chez vous !
Grâce au troisième module
« Les neuf types de l’ennéagramme », vous reconnaîtrez ensuite votre filtre automatique de la vie ; c’est en quelque sorte votre paire de lunettes et votre paire d’oreilles inconscients !
Le but sera de vous sortir de l’enfermement dans lequel elles peuvent parfois nous amener ; en effet cela nous empêche alors de comprendre, de ressentir et de constater tous les aspects d’une situation !
Ô combien plus serein, plus beau et plus confortable dans votre corps vous vous sentirez ! Car vous intégrerez facilement toutes ces connaissances et bonnes pratiques en Intelligence Collective à Nantes.
SAFE utilise principalement l’ennéagramme lors de ses interventions en entreprises, institutions, collectivités et associations. Cela de manière à ce que vous en ressentiez les bénéfices très rapidement !
La vie et le travail en entreprise améliorés
+ Vous ressentirez plus de facilité à exprimer votre idée,
+ et on vous verra mieux intégré(e) et apprécié(e) dans le collectif,
+ de plus vous serez tellement à l’aise dans vos mouvements.
On ne sait pas si c’est le meilleur. Cependant l’ennéagramme est le plus expérimenté des outils de développement personnel : par la connaissance de soi et des relations humaines, car il a 2600 ans d’existence.
Sur votre lieu de travail (et chez vous)
il va notamment vous aider à :
+ anticiper les conflits,
+ et les rendre moins inconfortables
+ pour les vivre avec une sortie positive !
La tradition orale, pilier fondamental de l’enseignement de l’ennéagramme, vous montrera qu’il y a, par exemple :
* trois manières différentes de communiquer…qui peuvent agacer, désoler ou inquiéter l’autre et les autres (module 1).
* 3 références temporelles décalées : futur, passé, présent…entraînant en conséquence incompréhension, vexation ou irritation (module 1).
* trois questions inconscientes mais divergeant sur le sens et en conséquence avec impacts négatifs sur l’adhésion, la motivation et la concrétisation (module 1).
* trois grandes croyances limitantes, empêchant, gênant et dérangeant notre relation avec nos semblables (module 1).
SAF.E vous fera donc connaître ces différences et en tirer ensuite les bonnes pratiques dès le premier module de formation !
La formation à l’ennéagramme bienfaisant quotidiennement consiste donc à adapter votre :
+ attitude non-verbale,
+ et votre écoute,
+ puis votre manière de vous exprimer,
en fonction de la personne que vous écoutez ou à qui vous vous adressez (module 1).
Attention : il ne s’agit pas de changer votre avis, ni votre décision, ni votre envie !
C’est simplement la manière et non le fond que vous adaptez…et ça marche !
Vous gardez votre personnalité !
1-on apprend à repérer le centre de communication de son interlocuteur (module 1).
2-puis vous lui communiquez votre idée, ressenti ou évaluation dans le mode qui va lui « parler »
3-finalement on sait mieux le comprendre, l’écouter et expérimenter avec lui !
L’ennéagramme est également la méthode la plus fine pour savoir, sentir et constater qui vous êtes réellement : cinquante quatre* profils humains ont été observés ! Et pourtant on s’arrête uniquement aux 9 types, malheureusement pour les lecteurs ou les participants. Ainsi ils ne s’y retrouvent pas ou sentent qu’il leur manque « quelque chose ».
Une très grande majorité d’apprenants
se servent de l’ennéagramme non seulement dans leur vie privée mais aussi pour rendre leur activité professionnelle plus fructueuse à tous points de vue :
+ sérénité,
+ et relations agréables,
+ ou encore résultats positifs et concrets,
+ également bénéfices économiques.
Deux préalables à ces formations avec SAF.E
1-ne craignez pas un lavage de cerveau, type secte :
+ on ne change pas son » moi profond «
+ c’est « l’interface » avec l’autre qui progresse !
2-l’envie de progresser, de savoir être et de savoir-faire dans les différentes situations humaines, vous seul(e) la maîtrisez !
Alors, êtes-vous prêts à vous sentir beaucoup mieux dans votre corps, dans votre cœur et dans votre tête ?!
Avez-vous envie de fonctionner efficiemment professionnellement et en favorisant la bonne ambiance au travail, en famille et en couple ?!
La formation ennéagramme Nantes est également très efficace si vous envisagez une reconversion professionnelle !
* 3 sous-types X 9 types = 27 archétypes humains (module 4) auxquels on ajoute les 18 « ailes » : par exemple une Base 6 située entre 6 et 7 est différente d’une base 6 située entre 6 et 5 : c’est l’aile dominante. Donc sur chacune des 9 bases, nous avons 6 profils différents, et 9 x 6 = 54 !
Exemples pour la base 6 : A-6 aile 5, Sociétal ; B-6 aile 5, Tête à Tête ; C-6 aile 5, Survie ; D-6 aile 7, Sociétal ; E-6 aile 7, Tête à Tête ; F-6 aile 7, Survie.